Coordenador(a) de Empreendedorismo e Inovação | Hub Porto de Santos
Descrição da vaga
O Hub Porto de Santos é uma iniciativa inovadora construída pela Autoridade Portuária de Santos (APS) em parceria com a Associação Parque Tecnológica de São José dos Campos - APTSJC, criada para impulsionar uma nova era de tecnologia, eficiência e inteligência aplicada ao setor portuário brasileiro.
Nascido com o propósito de acelerar a transformação digital do Porto de Santos — o maior complexo portuário da América Latina — o ambiente de inovação conecta infraestrutura logística robusta a um ecossistema vibrante de inovação, pesquisa aplicada e desenvolvimento tecnológico.
Mais do que um centro de projetos, somos um ambiente estratégico onde universidades, startups, especialistas, empresas e poder público se encontram para criar soluções que modernizam operações, fortalecem a competitividade internacional do país e apoiam a evolução da gestão portuária rumo a um futuro mais integrado, sustentável e digital.
Aqui, trabalhamos para desenhar o porto dos próximos 20 anos: mais eficiente no fluxo de caminhões e navios, mais inteligente no uso de dados, mais conectado às cadeias produtivas e mais preparado para o crescimento acelerado do setor.
Somos o ponto de encontro entre a força da logística brasileira e quem está pronto para construir, com tecnologia e visão, o porto do futuro.
Responsabilidades e atribuições
Sensibilizar as pessoas para participarem do processo de incubação;
Prospectar propostas interessantes para o processo de incubação nos ambientes que desenvolvem novos produtos, a fim de captar novas propostas para o processo de incubação e indicar novas relações institucionais;
Coordenar as práticas de qualificação e contribuir para a definição das ações voltadas à qualificação de potenciais empreendedores, visando à melhoria das propostas e ao planejamento das atividades e do plano de trabalho para a realização das qualificações;
Coordenar a elaboração e publicação do Edital de Seleção, e contribuir na atualização do Edital de Seleção antes de sua publicação;
Coordenar o processo de seleção, avaliação e contratação dos aprovados no edital e contribuir na atualização do processo de seleção, avaliação e contratação de novas propostas apresentadas no Edital de Seleção para o processo de incubação;
Coordenar e participar ativamente no planejamento, agregação de valor e monitoramento no desenvolvimento das propostas aprovadas no edital de seleção do processo de incubação;
Coordenar o processo de graduação e desligamento do processo de incubação, e avaliar e sugerir o momento de graduação ou desligamento da proposta aprovada no edital de seleção do processo de incubação;
Coordenar e participar do acompanhamento da proposta graduada no processo de incubação;
Realizar visitas institucionais e sugerir organizações, sejam empresas ou instituições, para os relacionamentos institucionais, de forma a constituir uma rede de conexões para o processo de incubação;
Acompanhar e coordenar o que acontece no mercado referente ao processo de incubação nos Parques Tecnológicos e Incubadoras, bem como sobre o tema empreendedorismo e inovação;
Acompanhar as atividades da analista de Empreendedorismo e Inovação e implementar métricas de avaliação para medir o impacto das iniciativas de inovação;
Apresentar os resultados e relatórios regulares aos superiores sobre o processo de incubação do Hub e participar das reuniões pertinentes ao cargo e quando chamado.
Requisitos e qualificações
Características técnicas desejadas:
Formação superior completa;
Conhecimento em Gestão de Projetos e mapeamento de processos;
Capacidade de análise crítica de dados e processos do Hub para identificar os gargalos e pontos de melhoria;
Facilidade para realizar, organizar e participar de reuniões, entrevistas (comunicação), workshops, questionários e formulários para captar informações e apresentar processos junto aos stakeholders internos e externos, bem como realizar apresentações sobre o Hub e sobre os temas de empreendedorismo e inovação;
Domínio do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) e Google Workspace;
Experiência com plataformas como ERP, Trello ou similares.
Informações adicionais
Convênio Médico e Odontológico Bradesco Saúde;
Cartão Multibenefícios Caju;
Wellhub (Gympass);
Seguro de Vida em grupo;
Trabalho hibrido (conforme acordo e necessidade da área);
Horário flexível;
Day Off de aniversário e
SESC (Credencial Plena).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista Técnica | Gestor da vaga
- Etapa 4: Feedback e/ou Proposta
- Etapa 5: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Bem-vindo ao PIT, um ambiente pulsante de inovação! Aqui, no Parque de Inovação Tecnológica São José dos Campos, estamos na vanguarda do futuro, conectando empresas, universidades, pesquisa, políticas públicas e sociedade. Em cada fase do processo, desde a concepção até a internacionalização, desempenhamos um papel crucial.
Junte-se a nós e integre uma equipe apaixonada por desafios, dedicada a transformar visões em realidade. Nossa jornada profissional é uma emocionante aventura de descobertas, onde seu potencial encontra oportunidades incríveis. No PIT, respiramos inovação e tecnologia para impactar o mundo.
Sua trajetória começa agora, em um ambiente que valoriza a criatividade e a contribuição para o avanço global da ciência e tecnologia. Estamos ansiosos para receber sua e energia. Venha fazer parte deste emocionante capítulo no PIT, onde cada dia é uma oportunidade única de crescimento e realizações.
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